{"id":2542,"date":"2022-07-25T13:36:00","date_gmt":"2022-07-25T16:36:00","guid":{"rendered":"https:\/\/preview.omie.com.br\/blog\/\/?p=2542"},"modified":"2024-07-22T14:22:35","modified_gmt":"2024-07-22T17:22:35","slug":"equipe-para-negocios-contabeis-saiba-como-construir","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/preview.omie.com.br\/blog\/equipe-para-negocios-contabeis-saiba-como-construir\/","title":{"rendered":"Equipe para neg\u00f3cios cont\u00e1beis: saiba como construir"},"content":{"rendered":"

Se voc\u00ea est\u00e1 expandindo a atua\u00e7\u00e3o do seu escrit\u00f3rio, com certeza, tem d\u00favidas sobre o processo de contrata\u00e7\u00e3o da equipe para neg\u00f3cios cont\u00e1beis. Montar uma equipe com o fit<\/em> cultural de uma empresa e com uma alta performance n\u00e3o \u00e9 uma tarefa f\u00e1cil, seja qual for o segmento.<\/p>\n

No caso da contabilidade, \u00e9 preciso bastante conhecimento t\u00e9cnico e atualiza\u00e7\u00e3o constante sobre os assuntos que permeiam o mercado. Por isso, criamos um conte\u00fado focado nesse assunto, para que voc\u00ea entenda como montar uma equipe bem estruturada para o seu escrit\u00f3rio de contabilidade.<\/p>\n

Se voc\u00ea quer saber quais setores s\u00e3o necess\u00e1rios, como recrutar os melhores profissionais e entender de quais perfis voc\u00ea precisa, continue a leitura.<\/p>\n

Como formar uma equipe de trabalho qualificada para seu escrit\u00f3rio de contabilidade?<\/h2>\n

O recrutamento e sele\u00e7\u00e3o de uma equipe qualificada \u00e9 uma tarefa que requer a an\u00e1lise de v\u00e1rias etapas. Avaliar o perfil de diversos candidatos e compar\u00e1-los ao cargo em que se inscreveram \u00e9 algo que leva tempo, at\u00e9 mesmo para empresas que possuem sistemas de automatiza\u00e7\u00e3o, principalmente, para chegar a uma decis\u00e3o mais acertada sobre qual profissional escolher.<\/p>\n

Por isso, \u00e9 importante estar por dentro sobre as etapas do planejamento de organiza\u00e7\u00e3o de equipes para um escrit\u00f3rio de contabilidade.<\/p>\n

Fa\u00e7a um planejamento<\/h2>\n

A dica parece \u00f3bvia, mas muita gente n\u00e3o se atenta para \u201ccome\u00e7ar pelo come\u00e7o\u201d. Isso mesmo, \u00e9 necess\u00e1rio se planejar para realizar contrata\u00e7\u00f5es baseando-se em metas, objetivos, estrutura e or\u00e7amento.<\/p>\n

Entenda quais s\u00e3o seus objetivos e suas metas com novas contrata\u00e7\u00f5es a curto, m\u00e9dio e longo prazo. Ao avaliar o cumprimento de alguns objetivos tra\u00e7ados, fica mais f\u00e1cil alcan\u00e7ar metas maiores.<\/p>\n

Compreenda, tamb\u00e9m, a estrutura necess\u00e1ria para o tamanho da equipe almejada e coloque na ponta do l\u00e1pis para entender qual o or\u00e7amento preciso.<\/p>\n

Dito isto, acompanhe os setores necess\u00e1rios para um escrit\u00f3rio cont\u00e1bil.<\/p>\n

Conhe\u00e7a os 5 principais setores de escrit\u00f3rios cont\u00e1beis<\/h2>\n

Toda empresa \u00e9 dividida por setores, que, juntos, formam o que \u00e9 necess\u00e1rio entregar aos clientes de determinado neg\u00f3cio. Com a contabilidade n\u00e3o \u00e9 diferente. S\u00e3o necess\u00e1rios setores para entregar um servi\u00e7o completo de contabilidade.<\/p>\n

Confira as principais equipes necess\u00e1rias para construir um escrit\u00f3rio cont\u00e1bil:<\/p>\n

1. Setor societ\u00e1rio<\/h3>\n

O setor societ\u00e1rio \u00e9 o respons\u00e1vel por realizar a parte burocr\u00e1tica de abertura de empresas, altera\u00e7\u00f5es contratuais, regula\u00e7\u00f5es necess\u00e1rias e encerramentos de empresas. Ele \u00e9 o primeiro setor com o qual os clientes t\u00eam contato.<\/p>\n

Por isso, \u00e9 importante delegar para essas fun\u00e7\u00f5es os profissionais que tenham conhecimento relacionado e entendam como ter um bom relacionamento.<\/p>\n

2. Setor fiscal<\/h3>\n

O setor fiscal \u00e9 o respons\u00e1vel pela escritura\u00e7\u00e3o das movimenta\u00e7\u00f5es fiscais, ou seja, pelo c\u00e1lculo dos impostos devidos por determinado regime tribut\u00e1rio em que os seus clientes se enquadram, al\u00e9m de realizar a emiss\u00e3o de notas e o envio de declara\u00e7\u00f5es.<\/p>\n

Ele \u00e9 respons\u00e1vel pela garantia de que todas as obriga\u00e7\u00f5es acess\u00f3rias ser\u00e3o cumpridas. Assim, o respons\u00e1vel precisa realizar os c\u00e1lculos com precis\u00e3o e n\u00e3o causar atrasos, pois estes podem gerar grandes preju\u00edzos aos clientes. Lembrando que, em casos de erro profissional, quem deve arcar com todos os danos \u00e9 o pr\u00f3prio escrit\u00f3rio.<\/p>\n

3. Setor de departamento pessoal<\/h3>\n

O departamento pessoal<\/strong><\/a> deve fazer a gest\u00e3o do funcion\u00e1rio. Isso significa que, mensalmente, esse setor deve fechar a folha de pagamento dos colaboradores do cliente, al\u00e9m de realizar outros c\u00e1lculos, como admiss\u00e3o, rescis\u00e3o, f\u00e9rias, d\u00e9cimo terceiro sal\u00e1rio, dentre outros.<\/p>\n

4. Setor de contabilidade<\/h3>\n

O setor de contabilidade atua diretamente com os lan\u00e7amentos cont\u00e1beis, o balancete, balan\u00e7o e a Demonstra\u00e7\u00e3o de Resultado de Exerc\u00edcio (DRE)<\/strong><\/a>, al\u00e9m de levar insights que ajudem o empreendedor a entender a sa\u00fade financeira do neg\u00f3cio.<\/p>\n

5. Setores administrativo e financeiro<\/h3>\n

Para que o neg\u00f3cio se desenvolva e se destaque, \u00e9 preciso manter uma gest\u00e3o administrativa e financeira da sua empresa. Isso significa controlar as entradas, as sa\u00eddas, as receitas, o fluxo de caixa e o lucro, dentre outras quest\u00f5es importantes para qualquer neg\u00f3cio.<\/p>\n

Entenda de quais perfis profissionais o seu escrit\u00f3rio precisa<\/h2>\n

Antes de divulgar uma vaga, entenda quais perfis profissionais o seu escrit\u00f3rio de contabilidade precisa. Saiba qual o n\u00edvel de senioridade necess\u00e1ria, descreva as fun\u00e7\u00f5es, as atribui\u00e7\u00f5es, os desafios di\u00e1rios e trabalhe com a realidade da sua empresa.<\/p>\n

Veja os n\u00edveis de hierarquias existentes e entenda quais se encaixam melhor ao seu neg\u00f3cio.<\/p>\n